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法律对于劳务合同签几年没有规定，一般由双方根据实际情确定。在实践中通常会签订一年三年五年的劳务合同。目前大家应该是对劳务合般签几年比较感兴趣的，所以CC就来为大家整理了一些关于劳务合般签几年方面的相关来分享给大家，大家会喜欢哦。

劳务合同正常几年

法律分析法律对于劳务合同签几年没有规定劳务合般签几年。大家平时在公司里面上班，租房合同写的都没有草农业机具销售合同怎么写人力投资占股份怎么写合般都是签订的合同，但是并不是所有的员工都会和用人单位签订合同的，有的是属于劳务关系，么关于劳务合般签多少年。

劳务派遣合同几年一签

根据合同法第十九条，合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；。从目前来看，一般的用工合同都是采取的固定期限合同的模式，由用人单位与者共同约定，一般期限为一年或者三年，很少有无固定期限合同的情。

劳务合般写几年有效

法律对于劳务合同签几年没有规定，一般由双方根据实际情确定。在实践中通常会签订一年三年五年的劳务合同。法律对于劳务合同签几年没有规定，一般由双方根据实际情确定。在实践中通常会签订一年三年五年的劳务合同。